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Nutzungsbedingungen

Stand: 9. Oktober 2026

Wer betreibt jobvessa.com?

jobvessa.com wird von JobVessa betrieben. Kontakt: careers@jobvessa.com. Diese Nutzungsbedingungen gelten für die Nutzung der Website und für Bewerbungen über JobVessa.

Was macht JobVessa?

JobVessa stellt Teilzeit- und Vollzeitjobs vor, die von zu Hause aus erledigt werden, und vermittelt Bewerberinnen und Bewerber an Arbeitgeber. JobVessa ist nicht der Arbeitgeber. Durch eine Bewerbung entsteht kein Arbeitsverhältnis mit JobVessa.

Wie bewerbe ich mich?

Du füllst das Bewerbungsformular aus und schreibst HR danach auf WhatsApp. Die Bewerbung gilt erst als eingegangen, wenn du die Nachricht in WhatsApp selbst abgeschickt hast. Wenn du WhatsApp nicht nutzen möchtest, kannst du dich per E-Mail an careers@jobvessa.com bewerben.

Muss ich etwas bezahlen?

Bewerberinnen und Bewerber zahlen an JobVessa nichts. Niemand, der im Namen von JobVessa auftritt, darf dich auffordern, Guthaben oder Gutscheine zu kaufen, Geld zu überweisen, um einen Job freizuschalten, oder etwas zu zahlen, damit dein Lohn ausgezahlt wird. Meldet sich jemand mit so einer Bitte, schreib uns bitte.

Wie sieht es mit Bezahlung und Bedingungen aus?

Lohn, Arbeitszeit und weitere Bedingungen legt der Arbeitgeber fest. Lass dir vor dem Start vom Arbeitgeber schriftlich geben: Name des Unternehmens, Art der Tätigkeit, Vergütung, Arbeitszeit und Zahlungstermin.

Wie genau sind die Angaben?

Wir bemühen uns, die Angaben auf der Website aktuell zu halten. Wenn eine Anzeige und die Website nicht zusammenpassen, korrigieren wir die fehlerhafte Stelle. Schreib uns gern, wenn dir etwas auffällt.

Was ist nicht erlaubt?

Bitte gib keine falschen Angaben und keine Daten anderer Personen an, versuche nicht, die Website zu stören oder automatisiert auszulesen, und verwende den Namen JobVessa nicht, um dich als JobVessa auszugeben.

Darf ich Inhalte übernehmen?

Texte und Gestaltung von jobvessa.com gehören JobVessa beziehungsweise den jeweiligen Rechteinhabern. Du darfst Seiten für den eigenen Gebrauch ansehen und teilen, aber nicht als eigene Inhalte veröffentlichen.

Externe Dienste

WhatsApp und E-Mail-Anbieter sind Dienste anderer Unternehmen, für die deren eigene Bedingungen gelten. Wie wir dabei mit Daten umgehen, steht in der Datenschutzerklärung.

Ist die Website immer erreichbar?

Wir sorgen dafür, dass jobvessa.com zuverlässig läuft, können aber keine ununterbrochene Erreichbarkeit garantieren.

Wofür haftet JobVessa?

JobVessa haftet unbeschränkt bei Vorsatz und grober Fahrlässigkeit sowie bei Verletzung von Leben, Körper oder Gesundheit. Bei leicht fahrlässiger Verletzung wesentlicher Pflichten ist die Haftung auf den typischen, vorhersehbaren Schaden begrenzt. Für Entscheidungen und Leistungen eines Arbeitgebers ist JobVessa nicht verantwortlich. Gesetzliche Verbraucherrechte bleiben unberührt.

Was gilt, wenn eine Regel unwirksam ist?

Ist eine Bestimmung dieser Bedingungen unwirksam, bleiben die übrigen Bestimmungen wirksam.

Welches Recht gilt?

Es gilt Schweizer Recht. Zwingende Verbraucherschutzvorschriften des Landes, in dem du wohnst, bleiben unberührt.

Fragen und Änderungen

Fragen beantworten wir unter careers@jobvessa.com. Wenn wir diese Bedingungen ändern, aktualisieren wir das Datum oben. Für eine bereits laufende Bewerbung gilt die Fassung zum Zeitpunkt deiner Bewerbung.

🔔 Kleine Erinnerung — schick nach dem Formular kurz eine WhatsApp-Nachricht an das JobVessa HR, dort geht es weiter.

Zum Formular